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日系電子製品メーカーで、既存購買システムの改善等。給与：25,000元前後＋住宅支給
人事総務部長
部品メーカーでの組織の人事労務のマネージメント、総務業務。要中国語。給与：15,000～20,000元＋住宅手当
営業
除塵の専門メーカーで中国語ネイティブ営業を募集。給与：6,000～10,000元程度
機械設計管理者
シニア歓迎！語学不問。機械装置メーカーの株式会社ファシリティ東莞工場にて設計の管理者を募集。駐在員切替チャンスあり
アパレル営業
語学不問！製造業で。主に日系顧客の既存フォロー、顧客は大手アパレル、雑貨メーカーなど。給与：15,000元
人事総務部門 部長職募集
樹脂成型メーカーが人事総務経験者を募集。要中国語。福利厚生充実！給与：15,000～20,000元＋住宅支給
| 募集ポジション | 購買企画 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 仕事の内容 |
■会社概要 日系電子製品メーカー ■職種 購買企画（管理職） ■仕事内容詳細 既存購買システムの改善（最適購買の追求）、 ベンダーの監査、指導、選定、品質改善指導、 購買リスク改善（仕組みづくりと運用）などを担当頂きます。 |
| 応募資格 |
■応募条件 歓迎するネイティブ言語 = 日本語 求人の注目情報 = 本社上場企業 勤務開始日 = 面談時にご相談 |
| 勤務地 | 広東省東莞市 |
■待遇
給与 RMB税込み25000元程度（詳細面談）
ボーナス 会社規定による
寮 宿舎提供
食事 有り（一部自己負担生じます）
時間 8:00～17:00
有給 有り
休日 基本土日
その他 ビザフォロー有り/健康診断あり。海外医療保険加入。
■ 応募問い合わせ先
ご興味のある方は『カモメ東莞での購買企画を見ての応募』とお書きの上、写真付きの履歴書・職務経歴書をEmailにてお送りください。
履歴書の内容に基づき、登録インタビューをした上で企業案件のリサーチ、ご紹介をする流れとなっております。
ワーフマネジメント（就職情報部）
担 当： 岡島 (Mr.)
E-mail:okajima@wahfook.com WECHAT：neko33san
http://www.wahfook.com.hk
■日本人の管理職、技術職、営業等人材の皆様へ日系企業のお仕事を無料紹介
■現地創業20年の実績と安心感。1500社以上の顧客企業
ネットワーク
■6名の日本人スタッフが皆様の求職活動を責任をもって
サポートさせていただきます
■「秘密厳守」 「親切」 「安心」をモットーにしております。お気軽にお問い合わせください。
経営企画
オリックス中国で経営企画を募集。化粧品業界または日系消費財業界での戦略企画等の経験者が対象。給与：20，000～30，000元
生産管理、施工管理
酸素ボックスメーカーの中国拠点です。経験不問。給与（税込み）：12,000～15,000元＋住宅手当
日本語教師（常勤）
語学不問、未経験可！日本好きな中国人生徒へ日本語や文化を伝えてください。住宅手当支給！
1．シニアアナリスト 2．ミドル／ジュニアアナリスト
新エネルギー産業に関する調査コンサル企業でアナリストを募集。要英語。給与：～35,000元
電子光学エンジニア
半導体事業部にて、電子顕微鏡（SEM）の設計およびシミュレーションを行っていただきます。給与最大50,000元
SAPコンサルタント
アビームコンサルティングがSAPコンサルタントを募集。SAP関連ソリューションの導入・保守など。給与：10,000～25,000元
企画営業
空間デザインやグラフィックデザインを手掛ける総合ブランディング企業です。給与：～20,000元
1．製造管理 2．生産管理 3．品質管理 4．営業
精密加工部品、オフィス用品部品メーカーです。勤務地は語学力と希望により決定。給与：15,000～30,000元程度
国際物流営業担当
国際物流会社で、中国語ネイティブの営業担当を募集。給与：8,000～12,000元
1.営業(管理部候補) 2.プリセールス
中国のクラウド市場開拓。日本語と中国語ができるIT業界経験者の方。給与：～30,000元
1.PM 2.SE
語学不問。R&Dも積極的なシステム開発会社。年収：600万円前後
営業部要員
語学不問。タテヤマアドバンスの中国販売拠点で、商品棚等の営業を担当。給与：17,000元～（日本語ネイティブ）
ウェブ企画、開発
語学不問。あなたの力でカモメのサービスを成長させてください。
購買係長
家庭日用品メーカーが、購買、生産準備などの経験ある方を募集。中国語ネイティブ歓迎。給与：10,000元前後
品質管理課長
自動車用ワイヤーハーネス関連部品メーカーで品質管理課長を募集。中国語ネイティブ向け。語学不問。給与：12,000～15,000元
はじめてのアジア・中国転職
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慣れない海外での転職。皆さんの市場価値や適正をしっかりと把握している人材紹介会社に登録しておくことも作戦の1つです！
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