| 募集ポジション | 人事総務部長 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 仕事の内容 |
■会社概要 日系部品メーカー ■職種 人事総務部長 ■仕事内容詳細 1.人事業務 組織の人事労務のマネージメントを行っていただきます。総経理のサポート、人事制度の問題解決や従業員の満足度ＵＰの企画、労務関係管理と対応、採用計画の立案など。 2.総務業務 総務業務全般として工場の安全管理、労災対応、固定資産の管理 仕入先の管理。 一部通訳翻訳や日本からの出張者の対応も行っていただきます。 ※上司は日本人総経理となります。 |
| 応募資格 |
■応募条件 歓迎するネイティブ言語 = 日本語 勤務開始日 = 面談時にご相談 |
| 勤務地 | 広東省東莞市 |
■待遇
給与 RMB手取り15000-20000元程度
時間 8：00-17：30
宿舎 手当支給有り（部屋借りる際は会社フォロー有り）アパートのインターネット大会社負担。
有給 有り
休日 土日
ビザフォロー有り 海外保険加入 一時帰国手当有り
■ 応募問い合わせ先
ご興味のある方は『カモメ広東省東莞の人事総務部長を見ての応募』とお書きの上、写真つき履歴書・職務経歴書をEmailにてお送りください。
まずは資料をもとに登録インタビューにて、今までのご経験、今後のご希望をヒアリングさせて頂きます。その後、企業案件のご紹介をする流れとなっております。
ワーフマネジメント（就職情報部）
担 当： 岡島 (Mr.)
E-mail:okajima@wahfook.com WECHAT:neko333san
http://www.wahfook.com.hk
機構部品開発
語学不問。機械商社で外注工場での金型開発、部品開発、製品開発。日系クライアントへの技術サポート。給与：20,000～25,000元
人事総務
中国語ビジネス上級。人事労務のマネージメント、人事制度の課題解決、人事制度改革。給与：15,000～20,000元
営業
語学不問！プレス金型とプレス製品の製造メーカーで営業を募集。給与：15,000～30,000元
基板技術職
デジタルケーブル、ワイヤーハーネス等を取り扱う電子部品の商社で、基板技術職。要中国語。年収：500万～900万円
生産技術部長
日用雑貨メーカーで生産技術／成形、金型～骨組み～縫製～組み立て。給与：20,000～25,000元
■日本人の管理職、技術職、営業等人材の皆様へ日系企業のお仕事を無料紹介
■現地創業20年の実績と安心感。1500社以上の顧客企業
ネットワーク
■6名の日本人スタッフが皆様の求職活動を責任をもって
サポートさせていただきます
■「秘密厳守」 「親切」 「安心」をモットーにしております。お気軽にお問い合わせください。
1．営業 2．システム運用保守（システム） 3．システム運用保守(インフラ) 4．ITコンサルタント
InfoDeliver株式会社の中国と日本拠点にて、営業経験者とシステム担当を募集！日本語ネイティブは語学不問
総経理アシスタント
経験不問！高速撹拌機メーカーで、通訳＆業務フォローを担当。中国語ネイティブで日本語が可能な方が対象。給与：7,000～9,000元
自社ブランド 商品開発&品質管理スタッフ
医療器機等を扱う専門商社 松吉医科器械の中国法人にて、商品開発・品質管理スタッフを募集！給与：8,000～13,000元
技術者
日系コネクタメーカーで、電子部品業界での技術経験者を募集。給与：応相談＋住宅手当
1．翻訳PM（プロジェクトマネージャー兼レビュアー）2．翻訳・テスト部門のマネージャー候補
ゲームローカライズやマーケティングを行う「デジタルハーツ上海」です。ゲーム好き歓迎。給与：～20,000元
営業
中国系電子部品の商社で営業を募集！電子部品、半導体関連の営業必須。要中国語。給与：24万～28万円相当＋インセンティブ
1. 人事マネージャー 2．グローバル化商品企画スペシャリスト（フォークリフト）
建設機械メーカー「SANY」日本法人で、製造業での人事経験者とフォークリフト製造経験者を募集！年収：100万元～
キャリアアドバイザー（CA）
語学力・経験不問。日本からの応募も歓迎です。給与：15,000～18,000元
1．コールセンター 2．医療保険査定
総合リスクマネジメント企業ウェルビーです。語学・経験不問！給与：12,000～16,000元（コールセンター）
品質管理課長
自動車用ワイヤーハーネス関連部品メーカーで品質管理課長を募集。中国語ネイティブ向け。語学不問。給与：12,000～15,000元
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