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中国ナンバーワンSUVメーカーが研究開発スタッフを募集！
電子メーカー 製品安全専門家
製品安全設計標準の確立・実施、関連製品安全マニュアル、管理手順の組織編制などを行う。給与：50,000～110,000元
生産管理・生産技術指導員
化学繊維メーカーで化学繊維を製造する工場における生産・品質管理の技術指導。給与：40,000～50,000元
幹部候補
アパレル資材メーカーで給与管理、労務管理、社会保険管理の実務及び最終調整。給与：13,000～20,000元＋住宅提供
検査機関 品質支援業務
語学不問。現地工場での工場監査や品質向上に対する工場サポートを実施。給与：20,000～25,000元
人事総務
アパレル会社で給与管理、労務、社会保険管理、社内行事運営、人事雇用関係など。給与：12,000～15,000元＋住宅提供
中国ナンバーワンSUVメーカーが
経験豊富な研究開発・品質管理・製造関係スタッフを募集しています。
長城汽車は、中国の自動車業界におけるリーディングカンパニーです。自社ブランドのSUV車『Havel（哈弗）』は10年以上連続でSUV中国一の販売台数をキープ。中国のマスコミからは「最もポテンシャルのある中国自動車系自主ブランド」と評され、「上場民間企業トップ10」や「中国トップ500企業」にもランクイン。長城汽車は名実ともに中国SUVのリーダーブランドです。
SUVに注力し、中国市場におけるトレンドを先取りしています。
近年の中国における自動車マーケットには、国産メーカーだ けでなく、ドイツやアメリカ、日本からの外資系自動車メーカーがこぞって進出。1990年に550万台だった販売台数も、2012年には約2000万台に まで伸長しています。既にSUVの市場は拡大していますが、今後所得の上昇に伴い日本と同様にSUVの販売台数がさらに増えていくことは確実。今後はブランドの国際化、グローバル市場開拓、先進的な管理を目指す多国籍企業として、「最も品質の優れている中国車」の立ち位置を確固たるものにしていきます。
皆さんの経験を存分に生かせる職場です。
現在、中国のＳＵＶ市場をリードしている長城汽車ですが、日本やドイツ、アメリカをはじめとした自動車先進国の技術や経営管理方法を取り込むことで、シェ ア拡大を狙っています。すでに経験豊富なベテラン技術者を各国から招き、更なる成長に向けた仕組み作りに取り組んでいるところですが、そのスピードを加速させる べく、今回、新たに研究開発スタッフを募集することとなりました。自動車メーカーでの研究開発経験をお持ちの皆さん。新しい一歩を長城汽車と踏み出してい きませんか。
| 募集ポジション | 車の研究開発・品質管理・製造関係 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 仕事の内容 |
[具体的な職務内容] これまであなたが培われた自動車の設計・開発における経験や知見を活かし、技術者の指導・教育、技術力向上を担ってください。エンジン、EPS（電動パワステ）、NVH（騒音振動ハーシュネス）、BMS（バッテリーマネジメントシステム）、電装系、内装デザイン、外装デザインなど、自動車全体の領域を強化していますので、あなたの経験を最も活かせるフィールドにてご活躍いただきます。 |
| 応募資格 |
日本語ネイティブ 歓迎するネイティブ言語 = 日本語 勤務開始日 = 応相談 |
| 勤務地 | 河北省保定市 |
【給与・手当】
給与：年収４０万 元～２００万元（手取り）※能力と経験により応相談
賞与：応相談
手当：通信手当（200元/月）
【福利厚生】
・意外保険加入
・帰国往復交通費年4回分全額支給（中国←→日本）
【就業時間・休日】
・就業時間：8:00～17:30（実８時間）
・休日：国の規定による
・有給：28日/年
・その他：ビザ取得費用全額負担。
履歴書と職務経歴書を下の応募ボタンよりお送りください。 書類選考の上、面接に進んでいただきたい方にご連絡差し上げます。
<面接について>
面接回数は2回になります。
面接地は河北保定で、交通費と宿泊費は全額会社負担です。
面接語は日本語です。
自動車（SUV及びピックアップトラックが主力）の製造・販売
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