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モノづくりの責任者（工場長）だけではなく、財務/行政/業務など全般の経営的な管理を担当。給与：20,000 ～ 25,000元
生産技術管理
グループ工場の自動化生産管理、技術及び製造プロセス改善を指導。給与：35000元～
技術顧問
繊維メーカーでの、紡糸紡績油剤技術の開発、改善など。給与：20,000～40,000元＋住宅支給
樹脂成型技術者
語学力不問.雑貨メーカーでの、文具に使われる樹脂材料の選定、配合の検討（PP、ABS、樹脂材料、添加剤）等。給与：30,000元～
塗料、インクジェットエンジニア
語学不問！筆記具に関する技術。塗料や製品の研究開発、配合試験、実験、計画による追跡等。給与：30,000～40,000元＋住宅手当
全電動型射出成形機品質管理専門家
語学不問。機械メーカーで、内部の品質管理保証体制を確立し、品質方針を制定。給与：～70,000元
| 募集ポジション |
【事業内容】 ＯＡ機器・携帯電話・パソコン・家電製品・産業機器分野におけるワイヤーハーネス及び機構部品の製造販売。 【職種】 製造部長～工場長候補 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 仕事の内容 |
モノづくりの責任者（工場長）だけではなく、財務/行政/業務など全般の経営的な管理もしてもらう。 背景： 現在南京の工場は500~600人。 内品質、技術、生産管理、製造等おいての中間層は10名ぐらいで、全員ローカル、日本語通じない。総経理は元営業出身。 日系の客先が定期監査等で工場に来た場合、技術の面などで工場長の役割が果たせる人が必要となる。 |
| 応募資格 |
【必要業務経験】 歓迎するネイティブ言語 = 日本語 勤務開始日 = 就労ビザ取得でき次第に随時可 |
| 勤務地 | 南京市 |
【予定月収】 20000 ～ 25000元（税込）
賞与：年1回
住宅手当：会社指定範囲内で4,000元（税込）借用
年1回帰国手当（2年目以降、金額制限あり）
ビザ；有
保険：ウェルビー保険加入
健康診断：年1回あり
【試用期間給与】 80～100%（調整）
【試用期間】 有 2ヶ月
【雇用形態】 正社員（現地採用）
【年間有給休暇】 5日～10日
カモメ掲載の「No23182 製造部長～工場長候補応募」と書き添えの上、メールにて履歴書と職務経歴書をご送付お願いいたします。
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